
Try & Hire
Pelottaako virherekrytoinnin mahdollisuus ja haluaisit rauhassa varmistua tehneesi oikean päätöksen? Biisonin Try & Hire-palvelu on helppo, matalan riskin vaihtoehto perinteiselle rekrytoinnille, kun haluat varmistua henkilön soveltuvuudesta juuri sinun organisaatioosi.

Miten Try & Hire-palvelu toimii?
Try & Hire-palvelu noudattaa täysin samaa rekrytointiprosessia, kuin Biisonin tarjoama rekrytointipalvelu. Rekrytointipäätöksen jälkeen henkilö ei kuitenkaan palkkaudu suoraan asiakkaan kirjoille vaan työskentelee Biisonin kautta asiakasyrityksessä sovitun sopimuskauden ajan. Sopimuskauden päätyttyä henkilö rekrytoituu asiakkaan palkkalistoille. Näin työnantaja voi rauhassa varmistua henkilön sopivuudesta tehtävään ja työyhteisöön. Mikäli työntekijä ei sovellu tehtävään, pyrimme löytämään hänelle korvaavia tehtäviä ja etsimme tilalle uuden tekijän veloituksetta.
Missä tilanteissa Try & Hire-palvelua käytetään
Try & Hire palvelua hyödynnetään yleisimmin vaihtoehtona perinteiselle rekrytoinnille sen helppoudesta ja riskittömyydestä johtuen. Palvelu soveltuu hyvin esimerkiksi uran alussa olevien tekijöiden löytämiseen, tai mihin tahansa hakuun missä halutaan varmistua kiireettömästi henkilön soveltuvuudesta tehtävään ja työyhteisöön.

Olemme täällä sinua varten

Teemme kaiken tämän puolestasi:
Huoli pois, kiireellisessä tarpeessa mukautamme prosessiamme vastaamaan aikatauluanne.
Henkilön rekrytointi:
- Työpaikkailmoituksen kirjoittaminen
- Suorahaku mahdollisuuksien mukaan (Linkedin + Biisonin tietokanta)
- Maksettu mainonta ja kattava näkyvyys Biisonin kanavissa
- Kandidaattien haastattelu ja seulonta
- Aktiivinen työnhakijaviestintä
- Viikkotason raportointi toimeksiannon etenemisestä
- Suosittelijoiden tarkistaminen
- Parhaimpien hakijoiden esittely
Työsuhteen hallinnointi:
- Palkanmaksu ja tuntiraportointi
- Työterveys ja vakuutukset
- Työsuhdeasioiden hallinta, mahdolliset muutosneuvottelut ja korvaavan työntekijän hakeminen
- HR-asiantuntijan tuki asiakkaalle ja työntekijälle
- Henkilön rekrytoiminen maksutta yrityksen omille listoille sopimuskauden päätyttyä